▽はてなﾀﾞｲｱﾘｰ - akonの<よっぱらい>の戯言
●04/14 08:52
2025-04-13ｲﾉﾍﾞｰｼｮﾝ･ｵﾌﾞ･ﾗｲﾌｲﾉﾍﾞｰｼｮﾝ･ｵﾌﾞ･ﾗｲﾌ　ﾊｰﾊﾞｰﾄﾞ･ﾋﾞｼﾞﾈｽｽｸｰﾙを巣立つ君たちへ作者:Clayton M. Christensen,James Allworth,Karen Dillon翔泳社Amazon私たちを動かすもの（優先事項）･ﾊｰｽﾞﾊﾞｰｸﾞの理論：衛生要因と動機づけ要因｡･衛生要因は､欠けてしまうと不満につながる要因｡給与､仕事の安定､作業条件､企業方針､管理方法､上司との関係など｡･衛生要因を改善しても､仕事を好きになるわけではない｡せいぜい､嫌いでなくなる程度｡｢仕事に不満がある｣の反対は､｢仕事に満足｣ではなく｢仕事に不満がない｣｡･動機づけ要因は､仕事への愛情を生み出す要因｡成し遂げる達成感､自己の仕事が認められた､有意義な貢献をする､やりがいある仕事そのもの､仕事を通じた成長実感､責任の重い仕事､自己裁量でのﾁ

▽ITﾌﾟﾛｼﾞｪｸﾄｻﾊﾞｲﾊﾞﾙ
●07/28 11:56
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●06/19 00:50
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