新規事業立ち上げ
人の成長を支援
情熱を持って働く
2026.04.07
まなび
『スタディサプリENGLISH』、「双方向型AI英会話」機能を全主要講座に提供開始
2026-06-14 2026年6月 日付を選択
2026.06.12
大広 谷川 僚・内波 可菜・齊藤 あかり
第47回「日本BtoB 広告賞」 審査委員会特別賞 受賞
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2026.06.09
【大広とクロスな人たち】 第６回「“うっかりプロ野球選手”から始まった、世界の野球を知るキャリア」 カメラマン/八木虎造さん｜COCAMP 顧客と共創するDAIKOのマーケティングポータル
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26.06.12Event / Seminar
【博報堂BIZ GARAGE主催】ブランドは「印」から「命」へAI時代のブランディング ～Branded AI Agent™が編み直す生活者との新たな関係性～ 6/25(木)・7/21(火)オンライン開催 マーケティング・ブランディング・AI活用ご担当者へ
#AI
#クリエイティブ
#テクノロジー
#ブランドコンサルティング
26.06.12
Hakuhodo Showcase
「ただの替え歌」で終わらせない。日清食品らしいコンテンツのつくり方｜Hakuhodo Showcase Vol.06 日清のどん兵衛「はいよろこんで 利き利きどん 篇」
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26.06.11
マーケティングシステムの今～マーケティング＆ITの実務家集団が語る事業グロースへのヒント【vol.22】顧客データに「文脈」を与える ― データエンリッチメントと、顧客理解の再発明
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2026.06.12
大広 谷川 僚・内波 可菜・齊藤 あかり
第47回「日本BtoB 広告賞」 審査委員会特別賞 受賞
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2026/06/11
TOPPAN、空間演出ブランド「expace®」で脱炭素化支援サービスを提供開始
公開買付関連情報
Quick Links
グループ採用情報
Quick Links
パソナグループ×イトーキ 人材育成領域で連携
次世代幹部候補生向け越境型研修を淡路島で実施
2026.06.10
NEW2026年6月10日「仕事を読み解くキーワード」のページを更新しました。
2026年6月1日「サウンド系 仕事紹介＆座談会（サウンドデザイン）」のお申し込み受付を開始しました。
カーボンソリューション事業
カーボンソリューション事業
2026年6月8日
高齢化時代における介護システムの再設計
2026年6月8日
高齢化時代における介護システムの再設計
先進諸国で高齢化が進むなか、各国の介護制度には綻びが生じています。この問題は単に投入資金を増やすだけでは解決できません。要介護化の遅延、サービス提供範囲の拡大、生産性の向上といった6つのレバーを組み合わせることで、より強靭で公平かつ持続可能な介護システムへの移行は可能です。
社会トップ 人財価値の向上 キャリア自律支援 幸せの基盤づくり D&Iの推進 多様な働き方の推進 ベクトルの一致 社会価値の向上 キッズ・ファースト 人権の尊重 地方創生事業 お客様への取り組み 労働安全衛生 サプライチェーン・マネジメント
社会トップ 人財価値の向上 キャリア自律支援 幸せの基盤づくり D&Iの推進 多様な働き方の推進 ベクトルの一致 社会価値の向上 キッズ・ファースト 人権の尊重 地方創生事業 お客様への取り組み 労働安全衛生 サプライチェーン・マネジメント
2026年06月04日
米国Graphyte社と合弁会社を設立し、CO2除去（CDR）事業へ参画
2026年06月05日
トピックス
住友商事とHitachi Rail Limited、インドネシア都市高速鉄道南北線向けの自動料金徴収システムを受注
2026年06月04日
ニュースリリース
米国Graphyte社と合弁会社を設立し、CO2除去（CDR）事業へ参画
住友商事の役職員などであるとかたった詐欺行為・不審な勧誘などにご注意ください
ウェルスマネジメント
大企業のオーナーなど
超富裕層のお客さまの金融資産に限らず、
不動産や貴金属・美術品等の
非金融分野をもカバーし、
社会インフラの構築と運用を担う。
関連する職種
ウェルスマネジメント
インターンシップ参加受付中
企業のお客さまが抱える経営課題と向き合い、
事業の発展を支援する仕事。
国内外の拠点や本部、MUFGグループ、
さらにはグループ外の力をも結集して
お客さまのあらゆる経営課題の解決に貢献する。
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6/23(火)オンライン開催
デジタル業務改革サービス部 データサイエンス領域 説明会
フレッドは新作「フォース10」カプセルコレクションとともにローラン・ギャロスとのコラボレーションを継続します
人財
人権の尊重
人財育成
連結キャッシュ・フロー／成長投資等
連結キャッシュ・フロー／成長投資等
キャリアの中では、専門性を軸にしながら「酒類」「飲料・ヘルスサイエンス」「医薬」といったキリングループの多様な事業領域・事業会社での挑戦を通じて持続的に成長できる環境です。
なお、他の職種への越境経験や一度決めた職種を変更する挑戦機会もあるため、本気でキャリアに向き合う人が自分らしくキャリアを創造できる環境があります。
キリンホールディングスの新卒採用は下記のスケジュールで実施いたします。
28卒（募集開始済コースのみ）
27卒（全コース）
【イベント略称】
WS：ワークショップ
【コース名略称】
マーケ：マーケティング、エンジ：エンジニアリング
※夏WSにおけるマーケティングコースとエンジニアリングコースの併願は不可となります。
※夏WSにご応募頂いた方も、その後のIS・WS・選考には再応募が可能です。
キリンホールディングス新卒採用の募集要項は、下記のとおりです。
28卒（募集開始済コースのみ）
27卒（事務）
27卒（技術/デジタル）
処遇（共通）
マーケティングコース
職務内容
キリングループの酒類・飲料・ヘルスサイエンスなどの事業において、マーケティング及び新規事業開発を担うコース。
具体的には、ブランドビジネスのプロフェッショナルとして、ブランドやサービスの中長期なビジョン・目標を設定し、それを実現するために「お客様主語」のマーケティング戦略を立案し、社内外のチームをリードして実行まで責任をもつ仕事です。入社後は、グループの各事業において、ブランドマネジメントを担うチーム、市場や消費者理解を専門に担うチーム、ダイレクトビジネスなどの事業開発を担うチームなどに配属され業務を行います。
マーケティングの業務は多岐にわたりますが、自らの成長に常に向き合いながら、OJT・OFF-JTを通してマーケティングの専門性を磨くことが期待されています。
募集学科
全学部全学科
応募資格
2027年3月から2028年3月までに大学または大学院を卒業・修了見込みの方
全国転勤可能な方
・2027年3月から2028年3月までに大学または大学院を卒業・修了見込みの方
・全国転勤可能な
社長メッセージ
企業情報
Creatives of Shiseido
Creatives of Shiseido
キャリア採用 募集職種
キャリア採用 募集職種
社員インタビュームービーを公開中。
ゲスト社員による座談会ムービーを公開中。
/ 募集要項
エレクトロニクス
エレクトロニクス
28卒向け採用・
28卒向け採用・イベントスケジュール
2026.05.25
28卒向け採用・
イベントスケジュールを公開しました
28卒向け採用・
AI & データ
新卒2028
新卒2028
住所：〒541-8522 大阪府大阪市中央区久太郎町2丁目1番25号
AI & データ
Ideas that shape nations
Explore Nobel Laureate Daron Acemoglu’s thinking on institutions, inequality, and growth.
Discover our archiveof articles and interviews with Nobel economists
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MEICARI就活
2026年5月
【フジテレビ】人気番組の舞台裏！若手クリエイターのリアルに迫る
2028年度
新卒採用
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2026.4.292027年新卒採用のエントリー受付を終了しました。
2026.4.172028年新卒採用のマイページ登録を開始しました。
社員紹介
技術開発
住建事業部 製造企画・技術部 製造技術開発グループ
工学部応用化学科卒 2021年入社
2026.4.292027年新卒採用のエントリー受付を終了しました。
2026.4.172028年新卒採用のマイページ登録を開始しました。
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中途採用 募集要項
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2026.04.15
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日本
日本
Notice:
ご注意下さい：「シティ」の名称を騙る詐欺行為について
最近、当社（シティグループ証券、シティバンク等）の名称やロゴを不正に利用し、当社従業員を装ってソーシャルメディア等で投資取引や口座開設の勧誘を行う詐欺行為が報告されています。
特に、以下のような虚偽の説明で個人のお客様を勧誘し、偽アプリ・偽サイト・投資クラブの口座等へ入金させる手口が報告されています。
「シティ資産形成投資グループ」等と称した投資グループへの誘導
「米銀シティグループのプライマリー市場口座を個人でも利用できる」
「シティグループのプライマリー市場口座を個人でも開設できる」
当社は日本国内において個人のお客様向けのお取引は一切行っておりません。
また、ソーシャルメディア等を通じた勧誘行為も行っておりません。
これらのなりすまし行為、不審な連絡・広告・ウェブサイト等は、当社とは一切関係ございません。
たとえ当社の名称やロゴが使用されていても、正規のものと誤認されないよう十分にご注意ください。
万が一、不審な勧誘や連絡を受けた場合は、日本証券業協会や全国銀行協会のウェブサイトに記載されている金融庁や警察等の相談窓口に速やかにご連絡ください。
日本におけるシティ
シティは、グローバルな法人金融取引の卓越したパートナーとして政府機関、金融機関、事業法人、機関投資家など、日本のお客様のあらゆるファイナンスのニーズにお応えしています。1902年に横浜に支店を開設して以来、法人・投資銀行業務、商業銀行業務、マーケッツ業務、資本市場業務、トランザクション・サービス、リサーチなど、多岐にわたる商品とサービスと、シティならではの付加価値を提供し、お客様の成長を支援しています。
シティ・ジャパン代表
ロバート・ナカムラ
日本におけるシティ・カントリー・オフィサー兼バンキング責任者
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お問い合わせ
シティグループ証券株式会社
(03-6776-8800）
シティバンク、エヌ・エイ東京支店
(03-
2024年度 2025年度 2026年度
139 139 130
総合職 139 139 130
（男性） 97 89 85
（女性） 42 50 45
キャリア採用
2023年度 2024年度 2025年度
99 94 68
総合職（第二新卒含む） 79 77 44
（男性） 76 59 33
（女性） 3 18 11
バックオフィス職 20 17 24
（男性） 2 1 2
（女性） 18 16 22
2028年新卒 ENTRY・マイページ
2027年新卒 ENTRY・マイページ
取り組み１：ジェンダーダイバーシティ
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取り組み１：ジェンダーダイバーシティ
鹿児島霧島工場国分ブロックでの暮らしと働き方
鹿児島霧島工場国分ブロックでの
暮らしと働き方
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2026.4
インターンシップ情報を公開しました。
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2027 MY PAGE
2028MY PAGE
2028
2026.04.01
2028年新卒向けマイページを公開しました！
＊「2028年度新卒エントリー&マイページ」よりご確認ください。
＊今後マイページ内にてインターンシップ等のイベントをご案内いたします。
コンプライアンスの徹底
【2026年度4月入社 配属勤務地】
・東京本部: 29名
・その他拠点：各1~3名
2028年3月末までに国内外の大学院、大学等を卒業・修了（見込み）の方（既卒可）
※既卒の方でも他社での正社員就業経験のない方で、2028年4月に入社可能な方であれば年次を問わずご応募が可能です。
※上記の初任給、賞与、昇給、福利厚生、勤務時間、休日、有給休暇、特別休暇、その他の情報は2026年1月実績です。今後、 変更の可能性があります。
私たちは、「指導者」ではなくお客様の課題を解決するビジネスの当事者を募集しています。戦略戦術を検討するうえでの知識や経験は、入社してからいくらでも積み上げることが出来ます。それよりも、「バイタリティ・本気さ・挑戦マインド」といった志を持っているかを重視したいと考えています。
Human Capital Report
社会（地域社会）
コンプライアンス
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2027年卒向け
2028年以降卒向け
2027年卒向け
2028年以降卒向け
Project Story
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データで見る、若手社員のリアル
1～3年目の若手社員に、就職活動のことや入社後の印象について聞いてみました。
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三井住友海上は2027年4月にあいおいニッセイ同和損害保険と合併予定です。
27卒、28卒採用に関する最新情報はこちらをご確認ください
2026.03.01
[ 2028卒向け ] 新採用サイトがオープンしました。
2026.03.01
[ 2028卒向け ] 新採用サイトがオープンしました。
企業情報トップ
カンパニーと主なサービス
ブランド方針
楽天の強み
Rakuten AI
2026年2月10日
つながりやすさ強化中！楽天モバイル、2026年春の新生活応援キャンペーンをスタート
2026年2月4日
リンクシェア・ジャパンがSEO・AIO・GEO統合分析ツール「LinkSurge」を発表
2026年1月30日
楽天モバイル、インテリジェントコントローラーでRANにAIを導入
社員インタビュー
楽天での日々
社員インタビュー
楽天での日々
【参考】トヨタの物流
パートナー企業とワンチームで、仕入先やトヨタの各拠点から部品や完成車を国内外の工場やお客さまへお届けしています。
https://global.toyota/info/toyota-logistics/
Space economy
Space economy
Welcome to the new Microsoft Careers site! We're excited for you to explore our refreshed platform and all the opportunities it offers. To get started, please take a moment to create a new profile and set up your preferences—this helps us tailor your experience. Note: Your previous application history has not been carried over to the new site. If you were already in the interview process or created an account before November 17, 2025, your previous profile and applications remain available. View previous applications and profile here.
Bienvenue sur le nouveau site de carrières de Microsoft! Nous sommes heureux que vous exploriez notre plateforme actualisée et toutes les possibilités qu’elle offre. Pour commencer, veuillez prendre un moment pour créer un nouveau profil et configurer vos préférences, ce qui nous aidera à adapter votre expérience. Remarque : L’historique de vos candidatures
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私たちは、先進的な「イメージング技術」と「ITソリューション」を核に、社会のあらゆる現場が抱える課題に向き合い、人々の暮らしをより豊かにする事業に取り組んでいます。
その背景には、キヤノングループとして培ってきた確かな技術力・製品力に、多彩なアイデアときめ細やかなサービスを掛け合わせることで、「お客さま一人ひとりの理想をカタチにしたい」という強い想いがあります。
変化を楽しみながら挑戦し、より良い未来をともに創っていく。
そんな想いを共有できる仲間を、私たちは求めています。
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2025.12.22
【新卒向け】2027年度新卒採用の募集要項を更新しました。
MR（医薬情報担当者）は文系・理系学士以上、生産技術職は理系学士以上が応募可能になりました！
応募要項をご確認いただき、マイページ よりエントリーをお願いいたします。
2025.12.22
【新卒向け】2027年度新卒採用の募集要項を更新しました。
MR（医薬情報担当者）は文系・理系学士以上、生産技術職は理系学士以上が応募可能になりました！
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※サービス品質維持のため、一時的に対象となる料金へ一定割合の「サービス維持調整費」を加算させていただきます。
※1 「国内シェア」は、ICANN(インターネットのドメイン名などの資源を管理する非営利団体)の公表数値をもとに集計。gTLDが集計の対象。
日本のドメイン登録業者(レジストラ)（「ICANNがレジストラとして認定した企業」一覧（InterNIC提供）内に「Japan」の記載があるもの）を対象。
レジストラ「GMO Internet Group, Inc. d/b/a Onamae.com」のシェア値を集計。
2024年5月時点の調査。
Copyright (c) 2025 GMO Internet, Inc. All Rights Reserved.
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2025年7月18日ちばぎん・はまぎん学生ビジコン参加者募集中
2025年7月18日
The chemical industry presents a compelling USD 220 billion annual opportunity for capital goods suppliers, offering both scale and resilience in an uncertain global economy. This new report explores how companies can take advantage of emerging sustainability opportunities.
MEIJI HOLDINGSRECRUITING SITE
ABOUT US明治グループ
について
PHILOSOPHY明治グループ
の想い
SESSION座談会
MESSAGE人事メッセージ
明治
採用サイト
Meiji Seika ファルマ
採用サイト
ＫＭバイオロジクス
採用サイト
あなたのひらめきで、
世界は元気に。
MEIJI HOLDINGSRECRUITING SITECopyright Meiji Holdings CO., Ltd. All rights Reserved.
おいしくて楽しい、健康で安心できる。
私たちは100年以上にもわたり、
赤ちゃんから、ご高齢の方まで、
すべての人に向きあった
幅広い商品を送り出してきました。
人々の生活を豊かにしたい。
そんな一途な想いを持ち続け、
これから明治グループが目指すこと。
それは、人生100年時代の中で、
世界中の人々によりたくさんの笑顔を贈ることです。
これまで培ってきた開発力と技術力と発想力で、
「CURE（なおす）」「CARE（まもる）」をよりよいものに。
そして、みんなで健康である幸せを「SHARE（わかちあう）」。
そうやって新しい価値を生み出していきたいと思うのです。
食品から医薬品まで、
できることはまだまだある。
一人ひとりの個性が生きたひらめきが、
健康の先にいい未来を広げていく。
あなたのアイデアもきっと、
誰かの元気に変わっていきます。
あなたのひらめきで、世界は元気に。
ABOUT US明治グループについて
明治グループが行う事業、
今と未来のための挑戦、
各グループ会社の今後の展望をご紹介します。
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PHILOSOPHY明治グループの想い
「食と健康」に関わる事業を通して、
世界中の人たちに笑顔を贈るために、
私たちが大切にしていることを、ぜひ知ってください。
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TALK SESSION社員が考える明治グループの想い
meijiらしい健康価値を創造していくために
アイデアをどうカタチにしていくのか。
社員4名が自身の考えや想いを語り合いま
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募集要項（エリア限定職）
募集要項（総合職）
募集要項（エリア限定職）
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募集要項（エリア限定職）
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エントリー期間：2025年6月2日（月）～7月6日（日）
Career Path
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26卒マイページ
27卒エントリー
26卒マイページ
27卒エントリー
2025.01.24
2026年度医薬研究職（新卒）の応募受付は終了しました。
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2024年12月11日 お知らせ
三井倉庫グループと野村総合研究所、物流の一次データを用いたルート毎のCO2排出量算定の実証実験を実施
2024年12月11日 お知らせ
野村総合研究所、「WICIジャパン統合リポート・アウォード2024」で「Gold Award（優秀企業賞）」を受賞
2024年12月09日 ニュースリリース
野村総合研究所、投資信託レポートのデジタル化を推進する「NRI STREAM」を提供開始
2024年12月06日 ニュースリリース
2023年度のポイント・マイレージ年間発行額は1.5兆円超に増加
2024年12月04日 ニュースリリース
野村総合研究所、都内の会社員を対象に「働き方と移住」のテーマで3回目の調査
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三洋紙業株式会社
運動・スポーツ好きの企業風土を
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ウォーキングイベントやセミナーを通じて
社内コミュニケーションが活性化
組織・体制づくり
PDCA
運動
女性の健康
三洋紙業株式会社
本社： 東京都足立区西伊興3-15-25
代表者名： 代表取締役 齊田 守 氏
設立： 1969年
従業員数： 69名
事業内容： ディスプレイ、紙製ノベルティ商品、ジグソーパズル、パッケージ、商業印刷物、サイン事業等
創業55年を迎える紙の加工会社。什器（店頭用ディスプレイなど）やパッケージ、ショッピングバッグやギフト箱など、紙の加工品を企画・製造する。
専門家派遣制度を利用した期間
2021年9月～2022年6月
支援専門家
・中小企業診断士
・保健師
同社が製造する印籠型のボックス ノートを中心に個性豊かな製品がそろうオリジナルブランド「紙のミルフィーユ」
専門家派遣制度を利用したきっかけ
SDGs経営「全ての人に健康と福祉を」を実施するにあたり、健康経営の実践のために必要な具体的な取組について知りたい。
SDGsの理念を経営指針に取り入れ、持続的な企業価値向上を目指すSDGs経営は、昨今企業からも大変注目されている。同社でもSDGs経営を実施すべく、SDGs推進委員会を発足。17あるSDGs項目（目標）の中から、自社に適した目標の一つとして、「全ての人に健康と福祉を」を選び、従業員の健康維持・増進のため、会社全体で取り組む「健康経営」を始めることを決めた。
そこで、経済産業省の「健康経営優良法人」認定を最終目標に据え、まずは健康優良企業「銀の認定」の取得を目指すことに。2021年8月に「健康企業宣言」をし、健康経営をスタートしたが、健康経営を推進する上で具体的にはどのような取組をすべきか、アドバイスを求めて専門家派遣を申し込んだ。
このような背景には、運動・スポーツへの関心が高いという、会社の風土があったからだ、と経営企画室室長の村山竹宏氏は語る。
「創業者の齊田好幸は高校時代ボクシングで九州チャンピオンになった実力者で、息子で現社長の齊田守もフェンシング
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College Recruiting Infomation
Microsoft では 大きく 3 つの職種を募集しています。
まずは興味のある職種をクリックし、詳細情報をご覧ください。
営業・マーケティング職
大手企業のお客様に対してソリューション提案を行うアカウント営業、多くのパートナー企業と協業し、マイクロソフト製品の営業活動を行うパートナー営業、お客様専任の技術担当者として活躍するテクニカルアカウントマネージャなど、高い企画力・推進力と一定程度のITスキルが求められる職種です。
職種例
法人営業
技術営業
コンサルティング
マーケティング
日本マイクロソフト株式会社
営業・マーケティング職の詳細はこちらから
技術職
マイクロソフトの最先端の技術を扱っているお客様のニーズに応え、日々技術支援を行うサポートエンジニアは様々な業界を支えていることが実感できる職種です。
多くの優秀な仲間とプロジェクトを進めていき、お客様が安心してソフトウェアをお使いいただくための大きな役割を担っています。
職種例
サポートエンジニア
日本マイクロソフト株式会社
技術職の詳細はこちらから
開発職
ソフトウェアエンジニアリング抜きにして、マイクロソフトは語れません。技術界の最高峰で、優秀な人材と協力し、数多くのインパクトのあるプロジェクトに取り組むことができます。
それぞれのローカルの言語（＝日本語）ではなく 、英語を社内の共通語にしている点がマイクロソフトの開発職の特徴であり、日本においても高度なITスキルと英語力が求められます。
職種例
ソフトウェアエンジニア
プログラムマネージャー
マイクロソフトディベロップメント株式会社
開発職の詳細はこちらから
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結婚相談所の料金や体験談などをしっかりと確認しておきましょう
結婚相談所の比較ランキングで自分に合ったところを見つけよう
婚活をする際に結婚相談所、婚活サイトを利用して結婚相手を探している人は多くなっています。相談所によってサービス、サポート内容が異なってきますので、しっかりとチェックしておきましょう。
トップページ
結婚相談所のサービス
素敵な出会いを実現
ネットで婚活
■結婚相談所で婚活しよう
信頼できる相談所を探す
今の時代、恋愛結婚が主流とされているため、なかなか結婚できないという人も少なくありません。結婚に対する考えもシビアになってきていますし、好きという気持ちだけで一緒になれるのは若いうちだけですよね。
それなりに歳を重ねてくると相手の生活スキルがどうしても気になってしまうものです。そこで、自分の理想の異性と出会うために利用されているのが結婚相談所です。
一昔前だと婚期を逃した人の駆け込み寺的なイメージがあり敬遠されがちでしたが、最近ではそういったイメージも払拭されつつあります。そのため活用する人も”残りもの”ではなく、高スペックの人が数多く集まっています。要するに、結婚に真剣な人たちの交流の場です。ただし、どこの結婚相談所を活用するかというのが重要です。
相談所はどこも同じではありません。需要が高まってきていることも相まって相談所の数も増えてきているので、その中でも優良な相談所を選んで活用しないと理想的な相手を見つけることは不可能でしょう。その目安として、会費制、登録制で運営されている相談所がオススメです。
通常、登録する場合は収入証明書などを提出して確実な情報で登録を行うことになっていますが、中には自己申請だけで登録を行う相談所も少なくはありません。これでは合っている情報なのか分からないのでリスクが高くなります。結婚相談所を活用する以上は慎重に選び、信頼できる相談所に登録をすることを前提としてください。
相談所の詳細はこちらへ〓結婚相談所を比較
■口コミを参考に比較検討したい結婚相談所
リアルな情報をチェック
ひとくちに結婚相談所といってもその特長はさま
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【学生経友会主催！「官庁セミナー：官僚という選択肢」のお知らせ】
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typeキャリアビジョンを運営する株式会社キャリアデザインセンターは「プライバシーマーク」認定事業者です。
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2011年5月7日（土）より、ＳＭＢＣ日興証券ホームページのURLが変わりました。
今後は、次のURLよりご利用いただきますようお願いいたします。
なお、こちらのご案内ページは、2015年8月21日（金）をもって削除させていただきますので、あらかじめご了承ください。
2011年5月7日（土）より、ＳＭＢＣ日興証券ホームページのURLが変わりました。
今後は、次のURLよりご利用いただきますようお願いいたします。
なお、こちらのご案内ページは、2015年8月21日（金）をもって削除させていただきますので、あらかじめご了承ください。
オリックスグループはグループ経営を行っています。そのため、オリックスグループの幅広い事業内容を学生の皆さんに知っていただく機会をご提供するために、グループ6社で一緒に採用活動を行います。オリックスグループ説明会は、オリックスグループの企業理念や社風、事業内容についてお話するとともに、募集を行うグループ6社の事業に関する特徴や強みについてお話します。
１．WEBセミナー（採用My Pageより視聴が可能です）
２．自社セミナー（東京・大阪会場にて開催、グループ各社の人事が直接お伝えします）
※いずれの内容も同一です
2部構成で、オリックスの事業内容、社風などをさまざまな角度からお伝えする会社説明会です。
3月中旬〜6月下旬まで開催予定。
オリックスグループ採用My Pageにログインし、Event Informationの申込/確認をクリックして、予約画面へお進み下さい。
オリックス株式会社 人事部 新卒採用担当
お問い合わせURL：https://orix-group.saiyo.jp/2016/faq.php
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大和証券グループ 2016年度 新卒採用情報サイトへ移動します。
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2012年3月〓2015年3月に卒業、または卒業見込みの方に関する情報を掲載しています。
2014/02/27 ベネッセ（[応募〆切]本選考〓総合職（第１回））[その他]
2014/03/12 ベネッセ（[応募〆切]本選考〓総合職（第２回））[その他]
2014/03/26 ベネッセ（[応募〆切]本選考〓総合職（第３回））[その他]
2014/03/27 NTTデータ（[応募〆切]本選考〓総合職（第２回））[通信・キャリア]
参加申し込み 終了しました。
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Dear Visitors,
We are unavailable from 01:00AM to 06:00AM on December 9th
Japanese time, as servers are taken down for maintenance.
We thank you for your patience and understanding.
ご利用の皆様へ
12月 9日（月）午前１：００〜午前 ６：００の間
サーバのメンテナンスを実施しております。
ご不便をおかけいたしますが、再開まで今しばらくお待ちください。
2013年11月25日： 2015年新卒採用情報を更新しました。
応募期限：応募は終了いたしました。たくさんのご応募ありがとうございました。
応募期限：応募は終了いたしました。たくさんのご応募ありがとうございました。
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応募期限：7月1日（月）午後17時
ご興味ありましたら、Tokyo Summer Career Forumのサイトをご確認ください。
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2013年06月19日
「2014 新卒採用（総合職）」春期採用は応募受付を終了しました。
秋期採用の実施は未定です。
秋期採用実施の際は、エントリーいただいた方へお知らせします。
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2012/11/15
単元未満株式の「買取・買増手数料」に関する留意点について
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2012年07月30日
多数のご応募をいただき、ありがとうございました。
new! マーケティングとは？ー事例紹介
予想しないエラーが発生しましたので、処理を中断します。
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2011/03/24
新卒採用ホームページTOP及びマイページ内メッセージにて【東北地方太平洋沖地震への対応について】を更新致しました。
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2011.12/28
「契約社員求人情報／JTB中部」を更新しました。
「JTBグローバルマーケティング&トラベル 」応募条件・選考スケジュールを変更しました。
２０１２年度新卒採用試験のすべての応募は締め切りました。
たくさんのご応募ありがとうございました。