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▽安斎勇樹 ポートフォリオ ●12/21 13:35 プロフィール
主要著書
プロジェクト
講演・取材依頼
株式会社MIMIGURI 代表取締役Co-CEO
1985年生まれ。東京都出身。私立武蔵高校、東京大学工学部卒業、東京大学大学院学際情報学府博士課程修了。博士(学際情報学)。ウェブメディア「CULTIBASE」編集長。企業経営と研究活動を往復しながら、人と組織の創造性を高めるファシリテーションの方法論について探究している。主な著書に『問いのデザイン:創造的対話のファシリテーション』、『問いかけの作法:チームの魅力と才能を引き出す技術』、『リサーチ・ドリブン・イノベーション』、『ワークショップデザイン論』などがある。
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「人と組織の創造性を科学する」
人と組織の創造性を引き出し、多様性を活かすためのファシリテーションとマネジメントの方法論について研究しています。
主要著書
問いかけの作法
チームの魅力と才
▽ワークショップ : banoba●12/27 13:28 Forbidden
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▽山内研究室::Blog●07/08 20:21 2019.07.08
【山内研の日々】夏合宿の思い出
こんにちは、M2の井坪です。
今回も、前回の谷口さんのブログに引き続き、【山内研の日々】というテーマで山内研の特色やイベント、日常などをご紹介します。
第2回目となる本日は、「夏合宿」についてです。
山内研では、年に2回の合宿が行われます。
3月に行われる春合宿では、修士課程を終えられる先輩方から使用した手法をはじめとした修士研究のことや、修士課程で大変だったことなど、色々とお話を伺います。
9月の夏合宿は、学者レビューと学習プログラムに分かれた2部構成となっていることが多いです。
学者レビューでは、ピアジェ、デューイ、ヴィゴツキーにプラスして数名の古典的学者についてグループごとに調べ、合宿で発表・ディスカッションを行います。
昨年度は毎年レビューしている3名に加え、ブルームとブルーナーについてレビューし、今年度は三宅なほみとパパートに
▽対話の学校●01/16 11:32 404error
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▽舘野さんブログ●08/04 16:12 おっと、失礼しました。
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