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就職の為の面接を経験をする程に、段々と考えが広がってくるので、基軸というものがなんだか曖昧になってしまうというケースは、頻繁にたくさんの人が感じることでしょう。
仕事上のことで何か話す折りに、観念的に「どういったような事を考えているか」というだけではなく、他に現実的な小話を取り入れて言うようにしたらいいと思います。
面接選考で意識する必要があるのは、あなたの印象なのだ。長くても数十分程度の面接だけ
”死体なき国の死体写真家” -- 釣崎清隆インタビュー
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